セミナーにてご案内させて頂いた”実習実施機関チェックリスト”および”有給管理システム”を以下からダウンロードが可能です。

実習実施機関チェックリスト（配布用）

年休管理システムマニュアル

年次有給休暇管理簿ver1

年次有給休暇管理簿（一覧）ver1

なお、これらのファイルまたはシステムを使用することに伴うリスクについては、
弊所または全国社会保険労務士会連合会は一切の責任を負いかねますので、ご了承のうえ、ご利用ください。

令和元年8月27日「やまぐち働き方改革アドバイザー」として弊所　社会保険労務士の弘中和子、石原由香梨、森本慶史郎の3名が登録されました。

働き方改革に取り組む山口県内の事業所等に対して積極的な助言や提案をいたします。

令和元年5月31日　13：30より「介護事業経営セミナー」を山口県セミナーパークにて実施いたしました。

　主催：一般社団法人医療介護経営研究会　会員　社会保険労務士法人　桑原事務所

　共催：西日本オフィスメーション株式会社

講師に介護事業経営では日本でもトップクラスの小濱　道博（こはま　みちひろ）氏をお迎えし、大きく変わり続ける制度改定の最新の動向などもお伝えするセミナーとなりました。

『新・介護職員等特定処遇改善加算の告示、通知、QA全解説』　
『遂に始まった次期制度改正審議と保険外サービスの参入戦略』
をテーマに掲げ、考え方が猥雑な処遇改善加算の内容を分かりやすく説明していただき、ご参加いただいた方々は真剣に耳を傾けておられました。

現在の介護業界のおかれている状況は厳しく、特に業界全体の人手不足は深刻で、なぜこういった状況になったのか、これからの介護業界はどうなるのかを踏まえ、今すぐに取り組まなければならないことや、今のうちから取り組むべきことなど様々な課題が山積みのようにも感じましたが、本セミナーを通じて少しでも皆様のお役に立つことができたのではないかと自負しております。

おかげさまで、47の企業や団体から総勢64名の方にご参加いただき、盛況のうちに終えることができましたこと、たいへん感謝いたしております。

弊所の関連会社　株式会社 Office d'Azurのウェブページが完成し、本日より公開されています。

株式会社 Office d'Azur

・会社の人事向けに、メンタルヘルス対応や、その他あらゆる病気や怪我の対応、両立支援対応を支援するサービスです。
・医療的な対応はせず、会社でできる労務管理的な対応で対応いたします。

ご興味のある方は、こちら ↓ からどうぞ（外部リンク）

下記のとおり「事務所セミナー」を開催いたします。

<テーマⅠ>

「働き方改革の実務対応ほか時事情報の発信」　桑原　亨

<テーマⅡ>

「実践！有給管理システムの活用法」　佐藤　勝哉

<テーマⅢ>

「最新！令和元年度、助成金のご案内」　森本慶史郎

日程：令和元年5月29日（水）

時間：10：30～12：00（開場10：00）

会場：ルルサス2Ｆ　研修室2（防府市地域協働支援センター）

定員：先着30名

費用：（顧問先のお客様）無料

参加お申込みは、電話またはメールで

TEL：0835-22-6706　担当：三浦　miura@kuwasr.net

平成31年4月1日　桑原亨が「外国人雇用管理アドバイザー」の委嘱を山口労働局長より受けました。

外国人雇用管理アドバイザーは、外国人労働者の雇用管理に関する事業主のみなさまからの相談に関し、その事業所の雇用管理の実態及び問題点を把握・分析し、的確で効果的な改善案を提示することにより、雇用管理改善のお手伝いをします。

また、事業主とその雇用する外国人労働者との間で生じるコミュニケーション上のトラブル等の解決のお手伝いをします。

・外国人を雇用する方法は？

・外国人を雇う際の賃金は？手当は？

・外国人の社会保険・税金？

・外国人従業員にどのように接したらいいの？

等々、お困りのことがありましたら「外国人雇用管理アドバイザー」にご相談ください。

平成31年4月1日　桑原亨が　「雇用管理コンサルタント」の委嘱を公益財団法人　介護労働安定センター　山口支部より受けました。

雇用管理コンサルタントは、介護分野の事業主の方等を対象に雇用管理の改善等、より専門的な内容について相談に応じます。

人事制度、賃金体系、就業規則等の見直しや導入や、教育訓練等について、お困りのことがありましたら雇用管理コンサルタントへご相談ください。

2019年1月より、2年間の計画で、岡山大学大学院医歯薬学総合研究科疫学・衛生学分野の講師である高尾総司先生との共同研究を開始いたしました。

共同研究の内容は、高尾先生が開発した「ルール・業務遂行レベルに着目したメンタルヘルス対応」に準拠して、明確に労務管理として再構成することで、社会保険労務士によるメンタルヘルス個別事例への対応支援の可能性と方法について、検討するというものです。

それに伴い、本年度は自治体を対象とした、社労士による「メンタルヘルス対応」支援モデル事業を開始することとなりました。

研究の詳細はこちらに随時掲載して参りますので、よろしくお願いいたします。

ご興味のある自治体関係者の皆様は、メールにてお問い合わせくださいませ。

2019年度メンタルメソッド研修会が開催されます。

全12回となっており、弊所の社会保険労務士　森　悠太が講師を担当いたします。

主催：岡山大学大学院医歯薬学総合研究科　疫学・衛生学分野　産業医グループ

会場：岡山大学鹿田キャンパス

第1回目の開催は　平成31年4月23日（火）です。

お申し込み、詳細につていては、下記URLからどうぞ

http://www.unit-gp.jp/eisei/wp/?p=3939　（外部リンク）

この度、桑原亨が介護職員処遇改善加算管理システム第3期認定アドバイザーとして認定されました。（主催：一般社団法人　医療介護経営研究会（C-SR））

処遇改善加算管理システムにご興味のある方は、桑原事務所までご連絡くださいませ。